目前分類:高普考考試資訊 (95)

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工作、工作、工作! 如果你沒有一個富爸爸、如果你還想活下去、如果你渴望擁有一份得以自由支配的財富、如果不想被歸類為啃老族……無論基於某種理由,從學校畢業的那一刻起,你至少必須和工作和平相處平均30年時間。

大專畢業 起薪卡在22K
【101/08/22自由時報 記者王貝林/台北報導】
青年失業率居高不下,行政院擴大公共建設特別預算砸下126億元,舉辦兩階段「大專畢業生至企業職場實習方案」卻都成效不佳,不但大專畢業生薪資在實施 「22K方案」後「倒退嚕」,自98年起平均薪資即停留在22K的水準「回不去了」;而且大專畢業生實習後的留用率只有4成,審計部直批此方案「效益有 限」。
政院實習方案成效不佳
據主計總處的統計,「受僱就業者每月主要工作之經常性收入」在大專生剛畢業的20至24歲部分,96年5月的經常性平均收入為24,313元,97年5月也還有23,351元,但98年實施「22K」的企業實習方案後,平均收入即驟降為21685元;99年雖然經濟成長率暴增為10.82%,上述年齡層平均收入也只增為22,235元,100年再略增為22,432元,但都不脫「22K」的水準。
平均起薪「回不去了」
審計部一百年度中央政府振興經濟擴大公共建設特別決算審核報告也指出,大專畢業生至企業職場實習方案第一階段實施後,期滿留用率僅3成58,第二階段留用 率也僅4成92,平均留用率僅4成05,等於有將近6成在補助實習後即離職,「顯示該方案對於促進大專畢業生投入職場獲得長期正職工作效益有限」。

「22K方案」實施後,不少求職者抱怨業者常以「其他人都領22K,你愛做不做!」壓低薪水,社會新鮮人求職不易,只好勉為其難接受。

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考試院院會今(23)日通過101年公務人員高等考試三級考試暨普通考試增列需用名額計1,484人本考試錄取率將略為提高。

考選部部長董保城表示,101年公務人員高等考試三級考試暨普通考試,用人機關原提報需用名額 3,097人(高考三級1,983人、普通考試1,114人),復經用人機關第二次查缺後,增列1,484人(高考三級949人、普通考試535人),合 計本項考試需用名額4,581人(高考三級2,932人、普通考試1,649人)。以今年到考人數(以最後一節為基準)10萬6,713人(高考三級4萬 5,209人、普考6萬1,504人)計算,初估今年錄取率為4.29%,其中高考三級錄取率約6.49%,普通考試錄取率約2.68%。

相關檔案 : 101年高普考增列需用名額統計表

等別 類科 原列需用名額 增列需用名額 合計
高考三級 一般行政 112 55 167
一般民政 12 9 21
客家事務行政 8 0 8
社會行政 52 28 80
人事行政 200 72 272
公職社工師 57 30 87
勞工行政 41 29 70
文化行政 10 7 17
教育行政 35 20 55
財稅行政 199 118 317
金融保險 27 2 29
統計 29 4 33
會計 185 41 226
財務審計 18 0 18
績效審計 8 0 8
法制 20 13 33
經建行政 36 19 55
地政 24 13 37
法律廉政 47 11 58
財經廉政 22 2 24
交通行政 16 12 28
機械工程 19 12 31
電力工程 28 14 42
電子工程 11 5 16
電信工程 3 1 4
資訊處理 45 23 68
普通考試 一般行政 119 52 171
一般民政 38 16 54
客家事務行政 4 1 5
社會行政 47 27 74
人事行政 87 20 107
戶政 13 8 21
勞工行政 14 6 20
文化行政 14 6 20
教育行政 18 12 30
財稅行政 85 36 121
金融保險 23 2 25
統計 9 1 10
會計 77 34 111
經建行政 17 12 29
地政 11 8 19
法律廉政 15 1 16
財經廉政 5 0 5
交通行政 24 17 41
機械工程 17 9 26
電力工程 24 15 39
電子工程 22 5 27
電信工程 5 5 10
資訊處理 33 19 52

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一、報名日期:民國101年4月3日至12日下午5時止。
郵寄報名書表截止日:民國101年4月13日(以郵戳為憑),逾期概不予受理並以退件處理。
二、寄發入場證日期:民國101年6月29日(應考人如於7月3日後尚未收到者,請洽高普考試司第一科)。
四、考試日期:民國101年7月13日至17日。
五、公布測驗式試題答案日期:民國101年7月18日。
六、試題疑義提出期限:民國101年7月18日至23日。
七、複查成績提出期限:榜示之次日起10日內(申請複查成績以一次為限,申請書格式請自行影印應考須知附表或至應考人專區/申請表單下載)。
八、考試舉行地點:設臺北、桃園、新竹、臺中、嘉義、臺南、高雄、花蓮、臺東、澎湖、金門、馬祖等12考區,其中高等考試三級考試「技藝」類科僅設臺北考區。
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101年公務人員高等考試三級考試暨普通考試定於7月13日至17日舉行,報名時間自4月3日起至12日下午5時止,一律採行網路報名,有意報考之民眾,請把握報名時間完成報名手續。
   
考選部部長董保城表示,為服務離島地區應考人,本考試除臺北、桃園、新竹、臺中、嘉義、臺南、高雄、花蓮、臺東考區外,今年起再新增澎湖、金門、馬祖等3 考區,應考人可於報名時選擇考區,就近應試;本考試設高考三級90類科,暫定需用名額1,983人;普通考試57類科,暫定需用名額1,114人,合計共設147類科,暫定需用名額3,097人,請有志服務公職之民眾,把握機會,踴躍報考。

董部長同時表示,為服務應考人,本考試報名期間將開設Facebook(臉書)粉絲專頁,應考人可由考選部全球資訊網首頁直接連結Facebook,搜尋「101年公務人員高等考試三級考試暨普通考試報名專用粉絲頁」,透過該網頁即時詢問考試報名相關資訊。
   
考選部表示,本考試採網路報名紙本寄件方式辦理,應考人請以電腦登入考選部全球資訊網(網址:http://www.moex.gov.tw),點選網路 報名主站或新站後,或以網址http://register.moex.gov.tw(主站);http://register.moex2.nat.gov.tw(新站),直接進入系統進行報名,並下載與列印報名書表後,務必於4月13日(郵戳日期)前將報名表件以掛號郵寄至考選部,完成報名程序。
   
為方便應考人就近上網報考各項考試,考選部已調查全國可供應考人使用的上網服務或印表服務公共網路服務點(如村里辦公室、公共圖書館、數位機會中心、教會 等),共計1,239個,並公告於考選部全球資訊網首頁「應考人專區/報名資訊/公共資訊服務點」項下,歡迎應考人查詢使用。

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礁溪的戶政事務所素有怪房子之稱,整棟歪七扭八的房子彷彿是透過哈哈鏡映照出來,不過,它可是「公家機關」耶!

由宜蘭知名建築師黃聲遠設計打造的礁溪生活學習館,樓高五層,1F是衛生所,2F是戶政事務 所,3F~5F為服務中心,打破一般對公家機關方正莊嚴的印象,吸引不少外地遊客特別慕名而來,沿著開放的樓梯旋轉而上,不管是扭曲的樑柱、粗礦的牆壁、 裸露鋼筋的造型板凳、屋簷上的綠意,隨處可見突破規矩的驚喜。






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每年高達二十多萬人次報考、規模最大的國家考試高普考及地方特考,將出現重大變革。考選部次長董保城昨天表示,考選部正研擬《公務人員考試法》修法,將全國十二個考區的地方特考轉型為只限偏遠地區及離島,其他縣市名額併入高普考。為了留住人才,也將一年一次的高普考改成上、下半年各考一次;錄取者分發職務後的綁約請調年限,由原來的一年延長到三年才能轉調。

董保城強調,相關修法草案還在考選部,但常大嘆留不住人才的地方政府並不反對考選部做出這些變革。

考試院昨天舉行一連兩天的一百年全國人事行政會議,副總統蕭萬長及考試院長關中皆出席這場會議。

關中致詞時表示,公務人員是實現馬英九總統「黃金十年」的推手,考試院初步擬議,將適當增加考試錄取人數,把參加基礎訓練人員併計考試成績及基礎訓練成績做為總成績,以考試擇優錄取為正額、增額人員的標準。

目前先選定司法特考(監所管理員類科)、外交領事國際新聞人員特考、移民特考等三項考試,試辦不占缺訓練,增加增額錄取名額,以落實訓練淘汰機制。

董保城指出,高普考、地方特考的重疊性高,很多考生都會重複報考,但高普考只要綁約一年,即可申請轉調,留不住人才;反觀特考,一次綁約就是六年,常讓地方特考錄取者被視為「二軍」。

他指出,考選部正研擬修正「公務人員考試法」,目前高普考每年七月登場,未來將改由上、下半年各考一次,分段完成。目前全國有十二個考區的地方特考,將轉型為以偏遠地區和離島為主,其餘名額全部併入高普考。綁約轉調期限的部分,地方特考維持現有六年,高普考則從一年延長為三年。

至於關中致詞時提出國考併計考試成績及基礎訓練成績,再分發的修法構想,預計推動期程為一○二年十二月前完成,最快在一○一年十二月前完成。

但是,與會學者多表疑慮,政大公共行政學系教授施能傑等學者質疑,不占缺訓練淘汰案,可能招致大幅增加政府的財務和時間成本的政治風險,考試院將有接不完的考試及格訴願案和行政訴訟案。

成大政治系教授楊永年也說,訓練課程是否具信度效度,能否篩出受訓者能力,還有討論空間。

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考試院今(8)日舉行第11屆第153次院會,通過100年公務人員高等考試三級考試暨普通考試增列增額錄取名額1,497人(高考三級832人、普考665人)。

二週前考試院院會通過本項考試增列需用名額1,722人(高考三級1,091人、普考631人),連同原公告需用名額2,180人(高考三級1,361人、普考819人),合計需用名額3,902人(高考三級2,452人、普考1,450人),再加上增額錄取名額,今年公務人員高普考試預定錄取名額合計為5,399人(高考三級3,284人、普考2,115人),創15年來新高。

考選部部長賴峰偉表示,因為五都升格及桃園縣改制準用直轄市、內政部移民署因應重大業務需要,本年公務人員高普考試需用名額已經較往年大幅增加,這次分發機關銓敘部及行政院人事行政局配合各用人機關需求,提出建議增額錄取名額,合計後之總預定錄取名額較往年為多。

不過依照公務人員考試總成績計算規則第3條規定,公務人員考試總成績未達50分者,筆試科目有一科成績為零分,或特定科目未達規定最低分數者,均不予錄取。為維持高普考試錄取人員素質,如果應考人成績未達前揭錄取標準,未來典試委員會決定錄取標準時,仍舊會秉持寧缺勿濫原則,不予足額錄取。

資料來源:考選部


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公告修正公務人員高等考試三級考試教育行政、國際文教行政類科應試科目「教育行政學」命題大綱

發文日期:中華民國100年9月7日

發文字號:選高二字第1001400582號

主旨:公告修正公務人員高等考試三級考試教育行政、國際文教行政類科應試科目「教育行政學」命題大綱。

依據:依100年5月4日召開之「研商公務人員高等考試三級考試教育行政類科應試科目教育行政學命題大綱修正會議」決議辦理。

公告事項:
一、「教育行政學」命題大綱除適用於公務人員高等考試三級考試,並適用於特種考試地方政府公務人員考試三等考試、公務人員特種考試原住民族考試三等考試、公務人員特種考試身心障礙人員考試三等考試等3項考試,部分類科列考科目名稱相同者。
二、上開各應試專業科目命題大綱內容為各該相關考試命題範圍之例示,實際試題仍可命擬相關之綜合性試題;本命題大綱自民國101年1月1日起實施。
三、上開各項考試適用之考試類科名稱及應試科目命題大綱,請參見本部全球資訊網(網站位址:http://www.moex.gov.tw)首頁\應考人專區\命題大綱選項內之詳細內容。

相關檔案:教育行政學命題大綱修政

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15年新高 職缺多8成 起薪3.5萬

今年高普考考生有福了!考試院會昨決議,今年高普考正取名額除原先公告的二千一百八十個外,將再增加一千七百二十二個,增加近八成,合計三千九百零二人,創下十五年來名額最多的一次。考選部解釋,主因是五都和桃園縣升格成準直轄市後用人需求大增,和入出國及移民署增加高考戶政科影響。

考選部長賴峰偉說,五都升格後職缺將分三年補足,除今年外,未來兩年也有大量公務員職缺釋出。考選部高普考司司長黃慶章說,五都將在三年內增三千人,今年高普考增加的名額,五都就佔一半。 

五千人能進窄門

今年高普考正取人數高達三千九百零二人,由於今年有十三萬五千人報名,也是十五年新高,粗估錄取率約百分之三點七,與往年相當。黃慶章說,每年高普考重榜人數太多,導致普考常無法補足人力,考試院會上周通過「公務人員考試增額錄取名額處理要點」,最快今年普考將再增加約五百個備取名額,總備取數約八、九百個,連同正取名額,今年約五千人有機會擠進公職窄門。 

先詳查增額類科

台北志光公職補習班經理張家旗說,今年高普考於七月考完,現在公布增加名額,對考生影響不大。1111人力銀行去年和今年都曾對會員進行網路問卷調查,兩次都有八成民眾想報考公職;1111人力銀行發言人張旭嵐說,一般勞工可能得跳槽才能加薪,軍公教只要穩定工作就能調薪,評估未來三年公職仍是搶手鐵飯碗。

百官網協理王元賢認為,明、後年名額增加,報考人數會受刺激攀升,他評估錄取率也會較往年高些。不過王建議考生,「太在乎名額反影響表現」,應仔細查清楚報考類科是否增加名額。 

「書還是要K熟」

今年報考高考「教育行政」的宋念貞說,本來聽說今年名額增加八成「信心大增」,但一查發現教育行政根本沒增加,「頓時心碎!」明年打算報考高考「一般行政」類科的陳欣茹說,名額增加「很開心」,但不保證能考上,「書還是要K熟才行。」

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考試院今天院會通過,100年高普考增列1722個名額,連同普考放寬增額錄取,預估約有5000人可望擠進公職窄門,是15年來最高。但因報名人數也是新高,錄取率並未提升。

 
受5都新制及桃園縣改制準直轄市影響,公職人力大缺。考試院今天同意100年高普考,增列需用名額1722名(高考三級1091人、普考631人),連同原公告暫定需用名額,總計今年高普考正取名額將達3902人。
 

考試院日前也宣布,修正「公務人員考試增額錄取名額處理要點」,放寬普考增額錄取名額(類似升學考試的備取),不用再受50%的限制,預估每年可增加約 500個名額,今年就適用,若連同原公告的增額錄取名額,可望達到約1000名。因此加總各項正、備取名額,今年高普考總名額可望達到5000人。

考試院考選部高普考試司長黃慶章表示,今年高普考名額是近15年新高,但報名人數也是近15年新高,「分子、分母同時增加」,因此估計錄取率和去年差不多,約在3.7%左右。
 

黃慶章表示,今年增列名額較多,5都形成和桃園縣改制是主因。6縣市合計就佔了增列名額的55%,另外內政部移民署因應陸客來台觀光、商務與專業人士訪視、查緝案件等業務,也提列不少戶政類科的名額。
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考試院今天修正「公務人員考試增額錄取名額處理要點」,普考增額錄取名額不受50%的限制,預估每年可增加約500個名額,修法後立即適用,今年普考的考生就能受惠。

考試院今天舉行院會,正式通過放寬普考增額錄取(類似升學考試的備取)的限制,不受不超過正額錄取名額50%的限制。考選部長賴峰偉表示,修法後可望解決自民國39年舉辦高普考試後,每年重複錄取造成約500個普考職缺無人可用的嚴重問題。

考選部高普考試司長黃慶章表示,增額錄取主要是為了填補考生當兵、受訓未過等狀況,一有缺額就由「候用名冊」找人遞補。然而,由於高考、普考重榜率過高,常常幾個月內就用光「候用名冊」上的名單。

黃慶章以99年普考財稅行政類科為例,89名錄取者,有72名與高考重榜。地方用人機關也相當不滿,桃園縣6個財稅行政缺,只到了1個,根本不符所需。

黃慶章說,近年高普考錄取率很低,因此在正取邊緣的人,程度其實都不錯,只是考試少了幾分。但公務機關仍是「寧缺勿濫」,因此規定考試總成績未達50分、筆試科目有任何1科為0分、或特定科目未達規定最低分數者,仍不予錄取。

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考試院第11屆第150次會議今(18)日審議通過「各項公務人員考試決定增額錄取人數方式與程序處理原則」修正案(名稱修正為「公務人員考試增額錄取名額處理要點」),授權分發機關銓敘部及行政院人事行政局,針對公務人員高普考試重複錄取造成普考近500個原公告職缺無人報到情形,運用增額錄取名額儘速補足人力。

考選部賴部長峰偉表示,自85年起,公務人員高普考試每年榜示時,均有增額錄取列冊候用人員,考試院院會今天修正通過增額錄取處理要點,主要重點在於參考 97年普考22類科增加增額錄取名額之經驗,放寬提報增額錄取列冊候用人數不得超過正額錄取名額50%的限制。今後分發機關可以根據前3年各類科重複錄取人數,估算當年普考同時錄取高考三級人數,提報增額錄取名額,同時不受比例限制,以實質補足用人機關提報且對外公告之職缺,解決我國自39年開始定期舉辦高普考試後,每年重複錄取現象以致最近每年約500個普考職缺無人可用之嚴重問題。

考選部表示,今年公務人員高普考試目前尚在閱卷期間,預定9月23日放榜,本案經院會同時確認會議紀錄,考選部將立即函送行政院人事行政局等相關機關,讓分發機關和用人機關能透過此項機制,自行考量是否補足原公告職缺所需用之人力,考選部將專案提報考試院會議決定是否照列所提名額。

今年公務人員高普考試原公告需用名額2,180人(高考三級1,361人、普考819人),分發機關在典試委員會第2次會議1個月前可提報增列需用名額。除了前揭需用名額以內之正額錄取人員外,依照公務人員考試法第2條規定,並得視考試成績增列增額錄取人員,列入候用名冊,於正額錄取人員分發完畢後,由分發機關配合用人機關任用需要依考試成績定期依序分發任用。增額錄取人員於下次該項考試放榜之日前未獲分發任用者,即喪失考試錄取資格。

考選部賴部長峰偉同時表示,依公務人員考試總成績計算規則第3條規定,公務人員考試總成績未達50分者,筆試科目有一科成績為零分,或特定科目未達規定最低分數者,均不予錄取。為維持錄取人員之素質,本案雖然放寬增額錄取名額之比例限制,惟如應考人成績未達上述標準,考選部仍將秉持寧缺勿濫原則,不予足額錄取。

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去年底部分縣市升格直轄市之後,不少縣市政府反應資源被稀釋,考試院院長關中今天表示表示,昨天接到五都以外的17個縣市長聯名向總統和行政院、考試院陳情,希望改善公務人員職務列等和人員流失等的問題。關中表示,升格確實造成其他縣市公務人員流失。

考試院長關中8月5號出席國家文官學院高階文官培訓開幕典禮,在接受媒體訪問時表示,8月4號接到五都以外的17位縣市長聯名寫信陳情,希望注意縣市升格改制造成職務列等和公務人流失、政府資源分配相形之下更為弱勢等問題。

關中也坦言,縣市改制確實造成地方政府人員流失,今年出現高普考放榜後還有缺額的狀況,和公務員轉調往五都集中的現象有關。

關中:『對原來的考生不公平。你原來說50名現在變成100,所以這個要考慮平衡性,但我們還是要務實一點,考慮實際狀況。最近的變化,我相信五都的因素對這很有影響,機關報缺的誤差比較大,跟這有關係。』(2011-08-05 新聞速報 【中廣新聞/JHY】)

引用自中時電子報:公務員熱衷五都 關中:縣市確實缺額不少


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今年高考的「各國人事制度研究」考題,竟然傳出與前年高考考題幾乎雷同,引發外界質疑有考前洩題的嫌疑。考選部調查後表示並無不法,但承認命題過程不夠嚴謹,相關命題委員自即日起停止參與國家考試典試工作,並將檢討審題機制與審題委員的責任。監察院也表示,將依「監試法」規定,由負責監試本次高考的監察委員深入瞭解這起風波。

今年公務員高考三級人事行政類科的「各國人事制度」考試的四個題目,竟然傳出與前年高考二級同一科的所有題目都有很高的相似度,像是今年的第二題和前年的第四題都是要考生評價比較我國考選制度與先進國家的異同之處。

民眾看到這兩份考卷的內容都很傻眼,考生反應更是強烈,不少人向考試院檢舉,要求調查是否有考試不公的狀況。考試院考選部調查後表示沒有試題外洩的弊端,但也承認這樣的命題內容的確不夠嚴謹,除了不讓相關命題委員參與國家考試典試工作,考選部也檢討目前的審題機制。

考選部人員也私下表示,考選部正在考慮相關審題人員是否也要比照本次命題人員的處分,排除未來參加國家考試典試的機會。監察院副祕書長許海泉也表示,依「監試法」規定,國家考試由監委負責監試,針對這次考試出現考題相似的情形,監察院將會請負責監試的監察委員來做了解。(記者 張志雄 張梓嘉 台北報導)

(2011-08-04 11:56)  公視午間新聞

引用自公職新聞網:考選部:並無不法 但命題不夠嚴謹


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一科四題全雷同「知道的就領先很多」

【唐鎮宇、羅暐智、蘇聖怡╱台北報導】有考生向《蘋果》爆料,今年公務員高考三級人事行政類科的「各國人事制度研究」科目,題目竟與前年高考二級同科完全雷同,考生痛批考試委員怠惰、離譜,更懷疑有試前洩題。考選部高普考司長黃慶章表示,與該科目相關的命題委員即日起停止所有閱卷、典試工作,未來也不再讓其參與命題,民眾若有洩題具體事證,歡迎向考選部檢舉,查證屬實一定法辦。

今年同時準備高考三級和二級考試的黃先生表示,高考三級人事行政類科共考四題申論題,結果這四題不論語意、題意都和前年高考二級人事行政類科的「各國人事制度研究」科目如出一轍,只是題序改變、文字略微修改,「一般考生只知道大致出題方向,但題目出到一模一樣真的太離譜了!」黃先生說,雖然考古題都會上網,但若四題全都一樣,只要有人事前知道稍微暗示一下,「知道的人就領先很多!」 

考選部:很罕見

黃慶章說,高考命題會由命題委員出雙倍題目,再由審查委員篩選出最終題目。他坦言,過去一科頂多出現兩題考古題,這次四題全都類似「確實罕見」;但他解釋,考選部內規僅規定同級考試三年內題目「原則上」不重複,但跨級考試並無規範,未來將加強與跨級考試題目的比對,另外也將向考試院建議,今年出題過的委員,次年盡量不要重複。

藍委馬文君痛批「離譜」,很難不讓人懷疑有洩題的可能,國考的公平性也遭受質疑。綠委管碧玲直言:「太扯了!怎麼可能這麼巧!」國考主題這麼多,題目可以有很多變化,一定是程序出了問題,她也質疑,典試委員結構也有問題,新陳代謝慢,沒有汰舊換新,「這樣對考生不公平,實在太爛了!」監察院副祕書長許海泉表示,依《監試法》規定,國家考試會有監委負責監試,針對考題雷同,監院將會請負責的監委了解。 

高考三級薪4.3萬

考選部主任祕書林光基說,公務人員高等考試分三級,一級限博士,每年約二十多人應考,僅一、二人錄取,考上後為薦任九職等,薪水約五萬八千元;二級限碩士以上,每年約二、三千人報考,考上後為薦任七職等,薪水約四萬九千元。

至於高考三級過去只要專科以上就能報考,今年起改為大學以上才能報名,每年約五萬多人報考,考上後為薦任六職等,薪水約四萬三千元。 

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100年公務人員普通考試於昨(15)日順利舉行完竣,報名人數計73,014人,到考人數51,232人,到考率70.17%,公告暫定需用名額819名,以最後一節到考人數估算,預估錄取率提升至1.60%。

為便利應考人就近參加國家考試,減輕應考人舟車勞頓奔波,本項考試繼99年增設新竹、嘉義2考區廣獲好評後,今年首次再增設桃園、臺南2考區。為了實地暸解增設考區試務實施情形,考試院長關中、考選部長賴峰偉專程前往臺南考區,與典試委員高明見及監試委員林鉅鋃與臺南市顏純左副市長一同巡視試區,除了給予試務人員打氣外,並藉此機會聽取臺南各方的對於考選業務的意見。

關中表示,各項大型國家考試都需要靠考區所在地縣市政府協助,提供應考人優質的應試環境,給予應考人便利貼心的服務。本次首在臺南設置考區的目的,係配合直轄市升格議題,便利臺南子弟在地應試,減少因舟車勞頓所帶來的壓力。從這次臺南考區普考第一天到考率近八成的結果來看,已達實質的效益。

賴峰偉指出,本次普考整體到考率較去年提升,除了係增設考區,便利應考人赴試外,亦因開放冷氣試場此一措施,提供應考人舒適的應試環境,增加應試的意願,不但使應考人可以冷靜作答,同時應考人再也不必害怕汗水會不小心弄髒試卷。另外,高等考試三級考試接續於71618日舉行,應考人可於715下午6時至7時,前往試區察看試場座位。

高等考試三級考試報名人數計有61,990人,公告暫定需用名額1,361名,預估錄取率2.20%。應考人可以在每節考試結束後向監場人員索取該節考畢試題,測驗式試題答案將於719考選部全球資訊網(網址:http://www.moex.gov.tw)公布,應考人可憑考畢試題核對測驗式試題作答情形。如對試題有疑義,可於考試完畢之次日起3日內提出。

【原文轉自:自立晚報 / 記者李桂馨】 更新日期: 2011/7/16 上午 11:23:42

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〔中央社〕民主進步黨籍立委陳亭妃今天表示,民國100年國家考試客家事務行政類科高考名額僅剩1名,要求客委會7月分增列名額。客委會今天表示,7月將有3名高考增列名額。

陳亭妃上午陪同中央大學客家學院研究生代表李逸婷、朱淳妤、中研院民族研院研究員徐正光、客家文史工作者陳板等人召開記者會,批評今年國家考試「客家事務行政類科」高考名額僅剩1名是霸凌客家高等教育、馬政府客家政策不及格。

陳亭妃表示,「客家基本法」第7條規定,政府應於國家考試增訂客家事務相關類科,以因應客家公務的需求。但今年度客家事務類科唯一的名額是台南市政府開出的高考行政人員,客委會應積極輔導桃竹苗客家縣市及其他69個客家文化重點發展區所在的縣市開出員額。

李逸婷則說,政府政策不該反反覆覆,去年看到國家考試有客家行政類科,特別報考客研所就讀,今年發覺只剩高考1名,普考0名,她對於未來發展有點不安。

客委會企劃處簡任視察吳克能說,今年因業務推展順利,無法再提出國家考試職缺,但已積極協調桃園縣、台東縣、高雄市等3單位開出3個高考職缺,將納入7月分的高考增額名額下。

吳克能說,客家基本法規定增設客家行政類科考試,但不像原住民基本法般具有強制性只能用協調,客家行政機關人員確實比較少,目前連同縣市一級單位總計不超過300人是客家事務行政專責人員。

他指出,客委會目前的解決方法有三,第一,鼓勵縣市政府在桃竹苗地區增設客家事務行政機關,把餅做大。第二,客家文化重點發展區部分,配合客委會的補助計畫鼓勵多進用客家事務行政人員,以減少衝擊。第三,配合行政院組織改造,明年可再提報高普考職缺。

新聞來源:中央社-客家行政類高考 增列3員額


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轉自"公職王120期電子報-深入報導"  

你,過去、現在或未來敢生小孩嗎?
這是個看似輕鬆的問題,卻必須有著最嚴肅的回答!

無論你已為人父母還是搶搭百年婚潮之新婚夫婦,或者自認是離「生育」抉擇還很遠的型男潮女,在試著回答之前,先讓我們與你分享以下3則相關調查與數據。

人力銀行調查女性上班族申請育嬰假現況,結果發現符合職場媽媽的人僅有2成6順利申請育嬰假,有高達7成4沒敢提出,最主要是「怕影響升遷」、 「有經濟壓力」和「放不下工作」。1111人力銀行發言人張旭嵐表示,這些「難全」媽媽 (家庭、事業兩難全)雖然有請育嬰假,但也會擔心工作「回不去了」。調查也訪問沒有小孩、或小孩超過3歲的女性上班族,有7成7受訪者表示不會因為育嬰假 而增加生育意願。

資料整理 自:100/5/7聯合新聞網

 

根據 勞委會統計數字,育嬰留職停薪津貼是讓有3歲以下兒童的媽媽,在申請留職停薪期間,最多可請領半年的津貼,津貼是投保薪資的六成,而育嬰假最多只能請2 年。婦女新知基金會祕書長簡至潔表示,因為津貼制度通過後,許多女性想申請育嬰假,但卻也造成職場的懷孕歧視情況更為 嚴重,包括雇主要求孕婦做更粗重的工作,甚至是懷孕當年的考績被打乙等狀況,層出不窮。

資料整理 自:100/5/7聯合新聞網

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標籤:高普考文化行政,文化行政考試,文化行政

高普考文化行政考試說明會

【文化行政考試介紹】 

政府機關常舉辦大小藝文活動、特色節慶,這些充滿創意的活動內容即是由國內各級文化行政單位所發包、監督舉行,可以說是讓城市散發藝文氣息的原動力。除表演藝術相關的內容之外,其他如美術館、圖書館、文化局等等,也有許多文化行政的業務範圍。 

文化行政依據承辦業務的不同往下還分為不同領域,如文化發展、表演藝術、圖書資訊、文化資產、視覺藝術等等,工作內容偏重於行政面,也就是聚焦在例如企劃案審查、預算核發、公文批送等,對於國家「軟實力」的提升,可以說有著局足輕重的影響力。  

更多資訊》考試介紹及科目歷屆錄取分數投考組合分析


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標籤:高普考,高考,普考

1/3重複錄取 高普考擬調整時程

〔記者陳慧萍/台北報導〕高普考考期相近,考選部統計發現,近三年普考錄取者,有超過三分之一重複錄取高考三級,不僅增加分發作業複雜度,甚至讓部分機關面臨「無人可用」的窘境,考選部擬調整考試辦理時程,讓高考三級、普考及初考分開舉行,以改善重複錄取的現象。

考選部指出,目前高普考是接續舉辦,先考兩天普考,緊接著再考三天高考,許多考生會同時報名兩項考試,一口氣連考五天;放榜後重複錄取者不在少數。

據考選部統計,九十七年重複錄取高普考有五百八十二人,九十八年為四百四十一人,九十九年為四百五十六人,平均每年都有三分之一以上考生重複錄取。

考試院官員指出,目前高普考為「任用考」,每年錄取名額依各機關提報需用名額而定,因此辦理增額錄取必須非常精確,多一個人,可能因分發不出去導致喪失資格,少一個人又會造成不足額錄取,機關無人可用,考選部每年都很頭痛。

考選部表示,為改善重複錄取問題,考選部除了研議改進增額錄取人數提列方式,把近三年同時錄取高普考平均數納入增額錄取計算基礎,以求精準,也考慮調整高普考相同類科辦理時程,初步研議三月舉辦初等考試,七月舉辦高考三級,十一月再辦普考。

考選部表示,這兩項改進建議均未涉及修法,但影響考生權益甚鉅,考選部將邀集相關用人機關開會研商,若做成政策決定,一定會訂定緩衝期,廣為宣導後才施行。

引用自:1/3重複錄取 高普考擬調整時程


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