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(未來公務員、私校教師的養老給付，除現行一次領取，也可選擇按月領取。圖為中縣大雅鄉公所人員上班狀況。資料照片)

考試院昨通過《公教人員保險法》修正草案，攸關60萬公務員與私校教師的公保養老給付，除現行只能一次領取外，也可選擇按月領取的年金制。由於活愈久領愈多，銓敘部官員形容：「對公僕穩賺不賠。」多數公務員也歡迎多一種選擇。法案須送立法院三讀，考試院希望明年七月實施。

考試院提出的養老給付年金化規劃方案，將公務員分成甲類的一般公務員及公立學校教職員，約50萬人；乙類則新納入私校教師、部分公營事業人員、駐衛警察等，約10萬人。甲乙兩類都可選擇現制一次領取，或按月領取的年金制。 銓敘部官員舉例，一般公務員，不管選現制或年金制，每月扣繳保費都一樣，按現行保費率7.15%計算，以保俸4萬元、八職等專員有30年年資的退休者 來說，在職時約月繳1000元，若選擇一次領取養老給付，可拿144萬元；若選擇年金，退休後每月可領7800元，領到過世為止，「如果早逝仍有配套，可 領到144萬元基本額，不會吃虧。」私校教師部分，同樣保俸4萬元、30年年資者，在職時，每月約需扣繳約1900元，退休後可月領1萬5600元。

首度將私校教師納入

(新聞局科長莊輝恩認為，養老給付要一次領或按月領，要看退休後需求，不純看財務賺賠。方萬民攝)

銓敘部官員說明，一般公務員因退休金較多，在職時養老給付保費繳得少，退休後養老給付也就領得少；新納入的私校教師因沒有退休金，設計上每月扣款保費負擔高，但退休後養老年金較多。 銓敘部退撫司長呂明泰說，一般公務員部分，採取舊制退休制度（1995年6月退休金進行變革，變革前的公務員退休金可無條件轉存十八趴優惠存款）、年資5年以上的資深公務員，建議將來養老給付選擇現制，因為一次領取後還可轉存十八趴優惠存款；較資淺公務員，可選年金；至於將來修法後的新進公務員，只能選年金。私校人員，選擇年金較有利。 銓敘部認為，修法後公僕穩賺不賠，活得久可領得比現制多，且政府財政負擔可舒緩，「是雙贏方案」。 對修法內容，內政部專員吳丞欣說，他從事公職只有10年，離退休還有一段時間，懶得研究領多少養老給付，「反正制度變來變去，也許沒多久又轉彎了！」 新聞局高姓專門委員認為，退休本來就是要養老，不需拿一筆錢在身上，「如果政府財政健全，能持續領下去，年金當然是更穩定的方案。」另一名公務員翁慧珊說：「新方案讓公務員可以選擇，很人性化。」她認為，對個性保守，不需要一大筆錢做生意、買房的人來說，按月領取，老了不怕沒生活費，「改成年金比較好，不會退休一次花光光。」【王家俊、郭美瑜╱台北報導】

全教會批私校保費高

雖然多數公務員歡迎修法方向，但全國教師會祕書長吳忠泰說，軍公教（公立學校）的年金保費採逐年調高制，私校教職員保費卻要一次到位，且保費幾乎是現在可領月退的軍公教人員的一倍，十分不合理。

退休養老給付試算

◎對象：新聞局科長莊輝恩

◎月薪：約8萬元

◎保俸：約4萬4000元

◎月繳保費：約1100元

◎退休年資：30年(現年50歲，5年後退休)

◎選年金方案：退休月領8580元（領到身故，退休16年即超越現制，若未足額，配套規定仍可領到與現制一樣的158萬元）

◎選現制方案：可一次領158萬元 註：公務員退休所得分兩部分，包括上述公保養老給付，及若符合月退條件者，另可領月退休金。 資料來源：《蘋果》採訪整理