六月畢業季,想擠進公股行庫,還有機會!國銀龍頭台灣銀行昨宣布,今年要招考266名員工,是2007年與中信局進行合併後最大規模。台銀內部預估,這次會吸引超過1.5萬人報考,錄取率恐怕不到2%。

不讓民營銀行專美於前,公股行庫今年陸續大規模招考,包括土銀、合庫、一銀、華銀及彰銀,今年都有超過百人職缺,八大公股行庫合計開出上千名職缺,規模之大,是金融海嘯後首見。

被視為「壓軸」的台銀,為因應優退及屆退的人力需求,今年除了五職等基層行員,還要招考六職等財管業務人員,以及七職等高階行員,且對象不限已在他行任職的同業,應屆畢業生也可。

台銀七職等起薪達4萬3千元,此次開出風險管理、國際金融、法務、會計、程式設計等職務;六職等財管業務人員起薪3萬7千元,工作地點幾乎遍及全台;需求最多的五職等基層行員,共要招考169名,起薪也有3萬2千元。

公股行庫除起薪不低外,又有48萬元的13%優惠定存,等於每月加薪5千2百元,另還有平均4.6個月的年終獎金,這些都是民營銀行所不能及,所以每次招考,都吸引許多想跳槽的同業報考。

除薪資待遇優渥外,公股行庫環境穩定,工作壓力不若民營銀行大,加上分行家數多,通常可分派至離家近的分行服務,大幅減少通勤時間,對許多已有工作經驗的求職者而言,是最大誘因。

台銀這次招募委託台灣金融研訓院辦理,自7月4日起開放線上報名,筆試為7月31日,測驗結果將在8月22日公布,通過者可進入8月27日的口試測驗,金融研訓院則會在9月2日公布錄取名單。

台灣工銀副總兼發言人張政權表示,今年集團調薪平均4%,依職等與表現,最高調薪超過20%,並大舉徵才近千人,以擴大經營規模、積極登陸布局。

銀行公會近期提出「IFRS我國銀行業整體影響」評估報告,據了解,因員工退休優惠存款利息費用在實施IFRS後利息恐將一次認列,國銀淨值將大減,衝擊資本適足率與放款能量。對此,張政權表示,台工銀集團以提高薪資而非退休金優存來吸引人才,除爆發金融海嘯等艱困時期,幾乎連年調薪。

張政權指出,台工銀是以較好的薪資而非退休金制度來吸引優秀人才,因此若IFRS實施後要將退休金利息費用一次認列,對台工銀幾乎沒有影響。張政權表示,今年台工銀集團包括華票、工銀證券、台駿租賃等都有徵才計畫,總職缺雖多,但單一職別晉用人數少,因此陸續採個別招募方式徵才,總晉用近千名新進員工。

2011-06-08 01:22  中國時報-黃琮淵/台北報導     沈婉玉/台北報導

文章標籤
創作者介紹

國考便利貼-國家考試2016(高普考,司法特考,移民署招考,水利會招考,郵局招考,教保員招考,國營事業招考)不漏接

國考便利貼 發表在 痞客邦 PIXNET 留言(0) 人氣()