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（中央社記者陳至中台北18日電）為了充實社工人力，政府預估在民國105年前納編1096位社工員，但已有16個縣市表示「有困難」。考試院與內政部都表示將盡力協助，彈性處理員額、職務列等、薪資福利等問題。

今年2月，台東發生社工過勞死案例，民間社團連署要求政府正視社工人力不足的問題，內政部提出今年底前晉用366位社工員、105年前納編1096位社工員的計劃，卻被各縣市認為窒礙難行。

根據內政部統計，今年目標366位社工員，目前已同意提聘283位，仍有縣市無法達到年度目標。105年的目標更難達成，目前有16個縣市表示「有困難」。

內政部社會司長黃碧霞表示，主因是許多縣市的公務人力總員額已到頂，無法再挪出缺額；台中、台南、高雄剛完成縣市合併升格，有3年內不得增員的規定；另外依據考試院規定，公務員簡、薦委有一定的配置比例，納編社工員後會破壞原有的平衡。

黃碧霞說，關於員額總量的問題，內政部已商請行政院人事行政局處理，希望能盡量從寬處理，就等各縣市把方案報出來。

考試院日前院務會報時，也針對社工職等、待遇、支給的方式進行討論。考試委員指出，目前約聘僱人員占社工總人數的最大部分，他們工作福利沒有保障、待遇低、沒升遷管道，不利於留住人才。

銓敘部官員表示，目前一般社工月薪僅新台幣3萬元左右，正式社工師最高僅7職等，月薪約在5萬至6萬元之間，甚至不如新進警察。

官員指出，中央、地方對社工的待遇升遷仍沒有共識，台北市政府希望將社工師提高至8職等，內政部則希望增設「社工師督導」，列薦任8至9職等，並研擬增加保護性的起敘薪點、最高薪點及督導人員的薪點折合率等。

銓敘部表示，未來若將社工師督導列至9職等，加上其他加給，月薪應可超過7萬元，福利明顯較現在高出許多。不過目前各縣市對此還沒有共識。

至於簡、薦委比例限制，考試院會報時已達成共識，將全力協助、彈性處理。

引用自中央社：社工員納編 16縣市有困難